在此，我深感愧疚和懊悔，因为我未能全面履行我的职责，导致工作不落实，给组织带来了不良影响，我经过深刻反思，认识到自身问题的严重性和危害性，特向组织提交此份检讨材料。

问题的具体表现

1、工作态度不端正：我在工作中未能保持积极、认真的态度，导致工作效率低下，任务进度滞后。

2、责任心不强：我未能充分认识到自身工作的重要性，缺乏责任感和使命感，导致工作不落实。

3、执行力不足：我在执行工作任务时，缺乏坚定的决心和毅力，遇到困难和挫折时容易放弃。

4、沟通协调不畅：我在与同事、上级、下级沟通时，未能做到及时、准确、有效，导致工作进程受阻。

问题的危害

1、影响工作效率：由于我的工作不落实，导致整体工作效率下降，项目进度滞后，给组织带来损失。

2、损害团队凝聚力：我的不落实行为会对团队其他成员产生负面影响，破坏团队凝聚力和协作精神。

3、损害组织形象：我的工作不落实行为会给外界留下不良印象，损害组织的形象和声誉。

4、影响个人成长：长期的工作不落实会导致个人能力得不到提升，错失成长机会，影响个人职业发展。

问题的根源

1、思想认识不到位：我未能深刻认识到工作的重要性，缺乏事业心和责任感。

2、学习能力不足：我在工作中缺乏必要的知识和技能，导致无法胜任工作任务。

3、自我管理能力不足：我在时间管理、情绪管理等方面存在不足，导致工作不落实。

4、外部环境影响：部分客观环境因素如工作压力、家庭问题等也对我产生了一定影响。

改进措施

1、端正工作态度：我要树立正确的人生观和价值观，保持积极、认真的工作态度，全身心投入到工作中。

2、加强学习：我要加强业务知识和技能的学习，提高自身素质，提高工作能力。

3、提高责任心：我要充分认识到自身工作的重要性，增强责任感和使命感，确保工作落实。

4、加强沟通协作：我要加强与同事、上级、下级的沟通，及时解决问题，确保工作顺利进行。

5、提高自我管理能力：我要加强时间管理、情绪管理等方面的学习，提高自身管理能力，提高工作效率。

承诺与保证

我深知工作不落实的严重性，为了改正自己的错误，我郑重承诺：

1、严格遵守组织的各项规章制度，确保工作落实。

2、认真学习业务知识和技能，提高自身素质和工作能力。

3、加强自我管理能力，提高工作效率。

4、积极与同事、上级、下级沟通，确保工作顺利进行。

5、勇于承担责任，不推卸责任。

在此，我再次向组织表示深深的歉意，我会以此次检讨为契机，认真反思自身问题，采取切实有效的措施进行改进，确保工作落实，为组织的发展贡献自己的力量。

此致

敬礼！

检讨人：[姓名]

日期：[日期]